Reședință - Portal SEI Portalul educațional SEI  Admitere Admitere Bacalaureat Bacalaureat Titularizare Titularizare Euro 200 Euro 200 Bani de Liceu Bani de Liceu
Găzduire WEB pentru școli și licee Găzduire WEB pentru școli, licee și instituții educaționale Dictionare online Dicționare online Subiecte examene naționale "2007-2008" Subiecte examene naționale "2007-2008"
Subiecte examene naționale începând cu 2002 Subiecte examene naționale începând cu 2002 .campion .campion
SIVECO Romania  Ministerul Educației și Cercetării



  Răspunde la acest subiectSubiect nou Sondaj nou

> posturi vacante- rezervate neocupate, cum/cui pot fi ele distribuite?
liceul_meu
Trimis: 10 Sep 2018, 05:24 PM


Utilizator activ
***

Grup: Members
Mesaje: 69
Înscris: 4 Feb 17


Buna ziua. Azi s-a actualizat lista posturilor vacante- rezervate ocupate/neocupate. Ce se intampla cu posturile neocupate pana la aceasta ora? Cum vor fi ele distribuite? Se organizeaza concurs la nivelul scolilor sau orele vor fi distribuite in regim PCO? Exista o prioritate in randul potentialilor candidati?
Mesaj personal
Top
sorinflaviu
Trimis: 11 Sep 2018, 09:27 AM


Utilizator
**

Grup: Members
Mesaje: 32
Înscris: 5 Sep 18


QUOTE (liceul_meu @ 10 Sep 2018, 06:24 PM)
Buna ziua. Azi s-a actualizat lista posturilor vacante- rezervate ocupate/neocupate. Ce se intampla cu posturile neocupate pana la aceasta ora? Cum vor fi ele distribuite? Se organizeaza concurs la nivelul scolilor sau orele vor fi distribuite in regim PCO? Exista o prioritate in randul potentialilor candidati?

se depune cerere la Inspectorat si se repartizeaza in functie de nota de la concursul din iulie
Mesaj personal
Top
liceul_meu
Trimis: 11 Sep 2018, 01:02 PM


Utilizator activ
***

Grup: Members
Mesaje: 69
Înscris: 4 Feb 17


QUOTE (sorinflaviu @ 11 Sep 2018, 10:27 AM)
QUOTE (liceul_meu @ 10 Sep 2018, 06:24 PM)
Buna ziua. Azi s-a actualizat lista posturilor vacante- rezervate ocupate/neocupate. Ce se intampla cu posturile neocupate pana la aceasta ora? Cum vor fi ele distribuite? Se organizeaza concurs la nivelul scolilor sau orele vor fi distribuite in regim PCO? Exista o prioritate in randul potentialilor candidati?

se depune cerere la Inspectorat si se repartizeaza in functie de nota de la concursul din iulie

Mai sunt sedinte publice?
Mesaj personal
Top
sorinflaviu
Trimis: 11 Sep 2018, 01:28 PM


Utilizator
**

Grup: Members
Mesaje: 32
Înscris: 5 Sep 18


QUOTE (liceul_meu @ 11 Sep 2018, 02:02 PM)
QUOTE (sorinflaviu @ 11 Sep 2018, 10:27 AM)
QUOTE (liceul_meu @ 10 Sep 2018, 06:24 PM)
Buna ziua. Azi s-a actualizat lista posturilor vacante- rezervate ocupate/neocupate. Ce se intampla cu posturile neocupate pana la aceasta ora? Cum vor fi ele distribuite? Se organizeaza concurs la nivelul scolilor sau orele vor fi distribuite in regim PCO? Exista o prioritate in randul potentialilor candidati?

se depune cerere la Inspectorat si se repartizeaza in functie de nota de la concursul din iulie

Mai sunt sedinte publice?

La noi sunt afisate posturile la inspectorat, se depun cereri si se repartizeaza in functie de punctaj
Mesaj personal
Top
costi_52
Trimis: 11 Sep 2018, 02:05 PM


Mentor
*****

Grup: Members
Mesaje: 22.152
Înscris: 24 Aug 09


QUOTE (liceul_meu @ 11 Sep 2018, 02:02 PM)
Mai sunt sedinte publice?

Inspectoratele organizează săptămânal ședințe de repartizare.


--------------------
Mesaj personal
Top
sorinflaviu
Trimis: 12 Sep 2018, 08:02 AM


Utilizator
**

Grup: Members
Mesaje: 32
Înscris: 5 Sep 18


QUOTE (costi_52 @ 11 Sep 2018, 03:05 PM)
QUOTE (liceul_meu @ 11 Sep 2018, 02:02 PM)
Mai sunt sedinte publice?

Inspectoratele organizează săptămânal ședințe de repartizare.

Pe aceste posture care apar acum cine are prioritate? Titularii care vor sa se detaseze sau suplinitorii care au ramas pe dinafara?
Mesaj personal
Top
costi_52
Trimis: 12 Sep 2018, 08:54 AM


Mentor
*****

Grup: Members
Mesaje: 22.152
Înscris: 24 Aug 09


Art. 103
(2) Posturile didactice/catedrele care se vacantează după începerea anului școlar 2018-2019, se atribuie de inspectoratele școlare, în ordine, după cum urmează:
a) cadrelor didactice titulare a căror restrângere de activitate a fost soluționată prin detașare în interesul învățământului pentru nesoluționarea restrângerii de activitate pe posturi didactice/catedre vacante/rezervate pentru care nu au studii corespunzătoare;
b. pentru completarea catedrelor cadrelor didactice calificate angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, repartizate pe catedre incomplete, cu respectarea prezentei Metodologii;
c) prin detașare în interesul învățământului sau la cerere cadrelor didactice titulare rămase nesoluționate după derularea etapelor mobilității personalului didactic, potrivit Calendarului și candidaților calificați rămași nerepartizați după derularea etapelor mobilității personalului didactic, potrivit Calendarului, care îndeplinesc condițiile de ocupare a posturilor didactice/catedrelor, cu respectarea prezentei Metodologii;
d) prin detașare în interesul învățământului sau la cerere personalului didactic titular care solicită detașare în afara Calendarului, cu respectarea prezentei Metodologii;
e) în regim de cumul/plata cu ora personalului didactic calificat, în condițiile prezentei Metodologii;
f) candidaților fără studii corespunzătoare postului rămași nerepartizați după concursul organizat de inspectoratul școlar la nivel județean nivelul/municipiului București, în condițiile prezentei Metodologii.


--------------------
Mesaj personal
Top
sorinflaviu
Trimis: 12 Sep 2018, 08:58 AM


Utilizator
**

Grup: Members
Mesaje: 32
Înscris: 5 Sep 18


QUOTE (costi_52 @ 12 Sep 2018, 09:54 AM)
Art. 103
(2) Posturile didactice/catedrele care se vacantează după începerea anului școlar 2018-2019, se atribuie de inspectoratele școlare, în ordine, după cum urmează:
a) cadrelor didactice titulare a căror restrângere de activitate a fost soluționată prin detașare în interesul învățământului pentru nesoluționarea restrângerii de activitate pe posturi didactice/catedre vacante/rezervate pentru care nu au studii corespunzătoare;
b. pentru completarea catedrelor cadrelor didactice calificate angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, repartizate pe catedre incomplete, cu respectarea prezentei Metodologii;
c) prin detașare în interesul învățământului sau la cerere cadrelor didactice titulare rămase nesoluționate după derularea etapelor mobilității personalului didactic, potrivit Calendarului și candidaților calificați rămași nerepartizați după derularea etapelor mobilității personalului didactic, potrivit Calendarului, care îndeplinesc condițiile de ocupare a posturilor didactice/catedrelor, cu respectarea prezentei Metodologii;
d) prin detașare în interesul învățământului sau la cerere personalului didactic titular care solicită detașare în afara Calendarului, cu respectarea prezentei Metodologii;
e) în regim de cumul/plata cu ora personalului didactic calificat, în condițiile prezentei Metodologii;
f) candidaților fără studii corespunzătoare postului rămași nerepartizați după concursul organizat de inspectoratul școlar la nivel județean nivelul/municipiului București, în condițiile prezentei Metodologii.

Multumesc frumos, deci as putea prin detasare la cerere, caci in interesul invatamantului nu am cum..... Dar, daca directorul scolii vrea sa aduca pe altcineva in interesul invatamantului vad ca nu conteaza deloc concursul
Mesaj personal
Top
nicoletanicol
Trimis: 12 Sep 2018, 09:08 AM


Utilizator activ
***

Grup: Members
Mesaje: 111
Înscris: 24 May 18


QUOTE (sorinflaviu @ 12 Sep 2018, 09:58 AM)
QUOTE (costi_52 @ 12 Sep 2018, 09:54 AM)
Art. 103
(2) Posturile didactice/catedrele care se vacantează după începerea anului școlar 2018-2019, se atribuie de inspectoratele școlare, în ordine, după cum urmează:
a) cadrelor didactice titulare a căror restrângere de activitate a fost soluționată prin detașare în interesul învățământului pentru nesoluționarea restrângerii de activitate pe posturi didactice/catedre vacante/rezervate pentru care nu au studii corespunzătoare;
b. pentru completarea catedrelor cadrelor didactice calificate angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, repartizate pe catedre incomplete, cu respectarea prezentei Metodologii;
c) prin detașare în interesul învățământului sau la cerere cadrelor didactice titulare rămase nesoluționate după derularea etapelor mobilității personalului didactic, potrivit Calendarului și candidaților calificați rămași nerepartizați după derularea etapelor mobilității personalului didactic, potrivit Calendarului, care îndeplinesc condițiile de ocupare a posturilor didactice/catedrelor, cu respectarea prezentei Metodologii; 
d) prin detașare în interesul învățământului sau la cerere personalului didactic titular care solicită detașare în afara Calendarului, cu respectarea prezentei Metodologii;
e) în regim de cumul/plata cu ora personalului didactic calificat, în condițiile prezentei Metodologii;
f) candidaților fără studii corespunzătoare postului rămași nerepartizați după concursul organizat de inspectoratul școlar la nivel județean nivelul/municipiului București, în condițiile prezentei Metodologii.

Multumesc frumos, deci as putea prin detasare la cerere, caci in interesul invatamantului nu am cum..... Dar, daca directorul scolii vrea sa aduca pe altcineva in interesul invatamantului vad ca nu conteaza deloc concursul

Eu stiu ca are prioritate titularul care a fost la concurs, are peste 7 si nu a reusit sa se detaseze pana acum
Mesaj personal
Top
liceul_meu
Trimis: 12 Sep 2018, 03:35 PM


Utilizator activ
***

Grup: Members
Mesaje: 69
Înscris: 4 Feb 17


QUOTE (costi_52 @ 12 Sep 2018, 09:54 AM)
Art. 103
(2) Posturile didactice/catedrele care se vacantează după începerea anului școlar 2018-2019, se atribuie de inspectoratele școlare, în ordine, după cum urmează:
a) cadrelor didactice titulare a căror restrângere de activitate a fost soluționată prin detașare în interesul învățământului pentru nesoluționarea restrângerii de activitate pe posturi didactice/catedre vacante/rezervate pentru care nu au studii corespunzătoare;
b. pentru completarea catedrelor cadrelor didactice calificate angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, repartizate pe catedre incomplete, cu respectarea prezentei Metodologii;
c) prin detașare în interesul învățământului sau la cerere cadrelor didactice titulare rămase nesoluționate după derularea etapelor mobilității personalului didactic, potrivit Calendarului și candidaților calificați rămași nerepartizați după derularea etapelor mobilității personalului didactic, potrivit Calendarului, care îndeplinesc condițiile de ocupare a posturilor didactice/catedrelor, cu respectarea prezentei Metodologii; 
d) prin detașare în interesul învățământului sau la cerere personalului didactic titular care solicită detașare în afara Calendarului, cu respectarea prezentei Metodologii;
e) în regim de cumul/plata cu ora personalului didactic calificat, în condițiile prezentei Metodologii;
f) candidaților fără studii corespunzătoare postului rămași nerepartizați după concursul organizat de inspectoratul școlar la nivel județean nivelul/municipiului București, în condițiile prezentei Metodologii.

Posturile care pana in prezent sunt neocupate= posturi vacantate pe parcursul anului scolar? Aceste posturi NU se ocupa in urma organizarii unui concurs la nivelul scolii, anuntat pe site-ul ISJ, conform OMEN 4959/2013?

Acest mesaj a fost modificat de către liceul_meu la data 12 Sep 2018, 03:37 PM
Mesaj personal
Top
costi_52
Trimis: 12 Sep 2018, 06:58 PM


Mentor
*****

Grup: Members
Mesaje: 22.152
Înscris: 24 Aug 09


Săptămânal, inspectoratul școlar organizează ședință de repartizare. Pentru posturile rămase neocupate după fiecare ședință de repartizare școlile organizează concurs.


--------------------
Mesaj personal
Top
liceul_meu
Trimis: 13 Sep 2018, 02:52 PM


Utilizator activ
***

Grup: Members
Mesaje: 69
Înscris: 4 Feb 17


QUOTE (costi_52 @ 12 Sep 2018, 07:58 PM)
Săptămânal, inspectoratul școlar organizează ședință de repartizare. Pentru posturile rămase neocupate după fiecare ședință de repartizare școlile organizează concurs.

Exista precizari MEN in acest sens? La noi in judet, recomandarea a fost ca orele neocupate sa fie distribuite calificatilor din scoala, in regim PCO, fara a se depasi 1,5 norma si doar ce ramane dupa aceasta distribuire PCO, sa fie scoase la concurs. Multumesc!
Mesaj personal
Top
costi_52
Trimis: 13 Sep 2018, 04:02 PM


Mentor
*****

Grup: Members
Mesaje: 22.152
Înscris: 24 Aug 09


Există Metodologia-cadru privind mobilitatea personalului didactic de predare din învățământul preuniversitar în anul școlar 2018-2019, aprobată prin OMEN nr. 5485/13.11.2017.


--------------------
Mesaj personal
Top
liceul_meu
Trimis: 2 Oct 2018, 08:39 PM


Utilizator activ
***

Grup: Members
Mesaje: 69
Înscris: 4 Feb 17


In cadrul programului "A doua sansa", cum pot fi ocupate posturile: la plata cu ora, profesorilor din scoala si/sau altor profesori din afara scolii? In ce caz se va organiza concurs pentru ocuparea acestor posturi?

Acest mesaj a fost modificat de către liceul_meu la data 2 Oct 2018, 08:41 PM
Mesaj personal
Top
gabiec
Trimis: 19 Oct 2018, 01:29 PM


Utilizator avansat
****

Grup: Members
Mesaje: 5.693
Înscris: 27 Jul 05


QUOTE (costi_52 @ 12 Sep 2018, 07:58 PM)
Săptămânal, inspectoratul școlar organizează ședință de repartizare. Pentru posturile rămase neocupate după fiecare ședință de repartizare școlile organizează concurs.

Ultima sedinta de repartizare a fost pe 31 aug. 2018:

Repartizarea candidaților în ședință publică (art. 102 alin. 2 lit. d)

Care este baza legala pt ca scolile sa organizeze concurs pe posturi ramase neocupate dupa inceperea cursurilo (deci NU vacantate in timpul anului scolar) r?


--------------------
,,Aruncam cu pietre in oglinzi si dam vina pe soarta cand calcam pe cioburi"
N.Petrescu-Redi
Mesaj personal
Top
costi_52
Trimis: 19 Oct 2018, 01:36 PM


Mentor
*****

Grup: Members
Mesaje: 22.152
Înscris: 24 Aug 09


După începerea anului școlar, vorbim doar despre posturi care se eliberează (nu doar vacantează) pe parcursul anului școlar. Pentru ocuparea acestor posturi, inspectoratele organizează săptămânal ședințe de repartizare. Dacă în urma acestor ședințe mai rămân posturi neocupate, unitățile școlare organizează concurs.


--------------------
Mesaj personal
Top
gabiec
Trimis: 20 Oct 2018, 07:19 AM


Utilizator avansat
****

Grup: Members
Mesaje: 5.693
Înscris: 27 Jul 05


QUOTE (costi_52 @ 19 Oct 2018, 02:36 PM)
După începerea anului școlar, vorbim doar despre posturi care se eliberează (nu doar vacantează) pe parcursul anului școlar.

Sa inteleg ca un post care nu a fost ocupat pana la inceperea anului scolar, chiar a cursurilor, este post ELIBERAT? Care este diferenta intre un post care se elibereaza si un post care se vacanteaza?
Imi cer scuze, dar tot nu am inteles, daca scoala poate organiza concurs (si in ce temei legal) pentru un post neocupat pana la inceperea anului scolar (nu eliberat, nu vacantat).


--------------------
,,Aruncam cu pietre in oglinzi si dam vina pe soarta cand calcam pe cioburi"
N.Petrescu-Redi
Mesaj personal
Top
nicoletanicol
Trimis: 20 Oct 2018, 02:07 PM


Utilizator activ
***

Grup: Members
Mesaje: 111
Înscris: 24 May 18


O persoana care este titulara si se detaseaza pe un astfel de post eliberat poate ramane de tot acolo? Adica poate fi transferata pe acel post?
Mesaj personal
Top
sorinflaviu
Trimis: 22 Oct 2018, 11:12 AM


Utilizator
**

Grup: Members
Mesaje: 32
Înscris: 5 Sep 18


Ar fi bine de stiut asta, dar cred ca nu poate fi transferata. Nu e asa dl Costi?
Mesaj personal
Top
mihai.andrei
Trimis: 22 Oct 2018, 07:15 PM


Utilizator activ
***

Grup: Members
Mesaje: 249
Înscris: 28 Jul 18


detasat e pt 1 an. apoi daca postul e vacant poate incerca pretransfer.
Mesaj personal
Top
gabiec
Trimis: 31 Oct 2018, 10:37 AM


Utilizator avansat
****

Grup: Members
Mesaje: 5.693
Înscris: 27 Jul 05


Pe un post eliberat la 1 sept de catre un titular, scoala poate angaja un profesor calificat, care a participat la concursul de ocupare a posturilor vacante si a obtinut medie peste 7? In acest caz CA îi aprobă pur si simplu cererea de angajare pe postul vacantat, îi dă decizie de angajare si incheie contract de muncă, sau mai este nevoie si de avizul ISJ?


--------------------
,,Aruncam cu pietre in oglinzi si dam vina pe soarta cand calcam pe cioburi"
N.Petrescu-Redi
Mesaj personal
Top
0 utilizator(i) citesc acest subiect (0 vizitatori și 0 utilizatori anonimi)
0 utilizator(i):

Opțiuni Răspunde la acest subiectSubiect nou Sondaj nou

 

 
  © 2002 SIVECO Romania SA. All Rights Reserved